情報速報ドットコム

政治、経済、地震、放射能、災害などを中心に様々な情報を提供しているサイトです!
2017.01.05 20:00|カテゴリ:政治経済コメント(21)

【悲報】日本の有給消化率、再び世界最下位に!理由は「罪悪感」と「人手不足」


s_ice_screenshot_20170105-002942.jpeg


日本の有給消化率が再び世界最下位になったことが分かりました。有給休暇国際比較調査によると、2016年の有給消化率は対象となった全ての国の中で日本が断トツの最下位だったとのことです。

上位には有給消化率が100%のスペインやフランス等の国々が並んでいますが、日本は韓国の53%に負けて50%。世界最下位になるのは2013年から3年ぶりで、非常に不名誉な称号だと言えるでしょう。
改めて日本人が働き過ぎだと証明されたと言え、日本人はもっと有給を使う必要がありそうです。


有休消化率3年ぶりに最下位に!有給休暇国際比較調査2016
https://welove.expedia.co.jp/infographics/holiday-deprivation2016/


s_ice_screenshot_20170105-002838.jpeg
s_ice_screenshot_20170105-002849.jpeg
s_ice_screenshot_20170105-002933.jpeg
s_ice_screenshot_20170105-002956.jpeg
2016年の調査概要
■サンプル数: 計9,424名/28ヶ国
■調査対象: 日本、アメリカ、カナダ、メキシコ、オーストリア、デンマーク、フランス、ドイツ、アイルランド、イタリア、オランダ、ノルウェー、スペイン、スウェーデン、イギリス、ブラジル、オーストラリア、香港、インド、マレーシア、シンガポール、韓国、タイ、アラブ首長国連邦、ニュージーランド、フィンランド、ベルギー、スイス
■調査期間: 2016年9月12日~29日
■調査方法: インターネットリサーチ
※本調査では小数点第1位で四捨五入しているため、足し上げても合計数値が100%とならない場合があります







関連記事


ブログパーツ
すごいな100パーがあるのだなぁ
[ 2017/01/05 20:08 ] [ 編集 ]
他国で成功した制度が日本で成功するとは限らない
日本は資源もなく狭い国土なのだから、有給など取っていては企業を支えることはできない
企業も苦しい経営状況で何とかしのいでる、労働者の側にも我慢は必要だろう
有給をとることが正しいというやつは国益を考えない売国奴といわれても仕方ない
[ 2017/01/05 20:13 ] [ 編集 ]
それでも労働生産性が先進国最低クラスなんだろ。
やっぱりこれは経営層が悪いんだよ。
無意味な仕事い低賃金、長時間やらされてる。
[ 2017/01/05 20:15 ] [ 編集 ]
景気を回復させたのが一因となっているというのがなんともあれですね…
[ 2017/01/05 20:15 ] [ 編集 ]
まともに労働をしたことがない奴に限って、他人事、我慢しろ、国益と言う。
[ 2017/01/05 20:23 ] [ 編集 ]
原発、はるこがいかに現実からかけ離れた精神の持ち主かがよく分かる記事。

まともな人間なら喜んで過労死を選ぶようなキ○ガイな心は持ち合わせていない。
[ 2017/01/05 20:26 ] [ 編集 ]
消化させられなかった場合は賃金の形で支払わなければならないって文言を法律に入れれば一発なんだけどな

消えちゃうし
[ 2017/01/05 20:28 ] [ 編集 ]
真面目な日本人というより、奴隷根性が染み付いた日本人だろw
美化すんじゃね~よとw
[ 2017/01/05 20:51 ] [ 編集 ]
むしろ日本より下位がいたのが驚きなんだが、韓国か…。

どうでもいいが、原発くんのコメは共産主義者かよ。極右と極左は結びつきやすいって本当だな。
[ 2017/01/05 20:56 ] [ 編集 ]
真面目だから有給を取らないわけではないよな。裏を返せば不真面目だから有給を取るということか?そりゃ違うでしょ。
[ 2017/01/05 20:58 ] [ 編集 ]
真面目な会社は有給をきちんと取らせるけどな。
労働者の方も”有給を消化できるように仕事を進められるのが有能”と発想の転換が必要かもしれない。
[ 2017/01/05 21:05 ] [ 編集 ]
根付いた悪習を改めよう。
まずは企業に有給消化率の公表を義務付けるべき。
[ 2017/01/05 21:37 ] [ 編集 ]
有給消化率最下位ですか・・・(v_v;)

まあ「休まずに仕事する事」が「日本人の美徳」という概念から改めないとダメですね。
理由の第1位「人手不足」と第2位「同僚が休まないので」というのは労働環境を改善していかなければならないことです。「休めるような環境づくり」に取り組むか取り組まないかの問題かと。

※第3位「お金がない」・・・むちゃな超勤をしてでもお金が欲しいのかな?(笑)
[ 2017/01/05 21:46 ] [ 編集 ]
有給は会社に指定された日で申請して、当日はタイムカードを押さずに定時勤務。労働基準監督署から文句を言われるから指示通りにしろと、会社に言われてる。疑問を何度か投げた人はクビになったよ。
[ 2017/01/05 22:08 ] [ 編集 ]
確実に評価に響きますよ…?
[ 2017/01/05 23:06 ] [ 編集 ]
本当に人手不足なのか?私はそう思わない。
失業率3%から2%となって人手不足と呼ばれるのです。

またミスマッチが続いていることが原因であり、過当過剰競争も人手不足の要因です。
職業教育がきちんとされる社会が必要である。
[ 2017/01/05 23:11 ] [ 編集 ]
有給使って、遊びなり旅行なり動くことで金落とすんだろ。

働いてばっかりいるから、いつまでたっても内需が落ち込んだままなんだよ

団塊の右上がり幻想バカが、いつまでも頭御花畑で精神論かざしてるから経済回らねーんだよ
[ 2017/01/06 01:46 ] [ 編集 ]
反対さんに賛成かな、有給休暇取得する輩は売国奴だ
[ 2017/01/06 02:58 ] [ 編集 ]
>週休二日で、祭日だらけ、休むことばかり考えていたらヨーロッパのように没落してゆく。アジアは人口が多いのだから、働かざるを得ない。すでシャープや東芝など電気関係は危なくなっている。

日本こそこの20年間ほとんど成長せず没落しているのでは?
欧米は確実に経済成長している

シャープなどは経営の失敗なのではないか
ブラック労働・ブラック企業の根絶こそ経済が成長し社会が豊かになる



[ 2017/01/06 08:07 ] [ 編集 ]
有給休暇取る奴は売国奴とか言われる国は日本だけだろうな。こんな国に生まれて幸せになれんのか?
[ 2017/01/06 12:15 ] [ 編集 ]
全くもってウォルフレンの『人間を幸福にしないシステム』そのものだね。有給取る人が売国奴?(爆笑)
中世ジャパンここにありだね、日本に人権意識や民主主義がなかなか根付かない理由はなんだろう?
馬鹿か臆病者のどっちかだろうな。
[ 2017/01/06 12:39 ] [ 編集 ]
長文コメントや過度な誹謗中傷は他の方に迷惑なので控えるようにしてください。また、引用記載無しの貼り付けコメントやスパムは削除致します。
コメントの投稿












管理者にだけ表示を許可する
トラックバック
この記事のトラックバックURL

スポンサードリンク
今日の人気記事
スポンサードリンク
最新記事
今月の人気記事
プロフィール

ヤマダ

Author:ヤマダ
記事の更新を優先するので、コメント返信はあまりしないと思いますが、コメントには一通り目を通しています。重要な情報や話などはコメントやメッセージだと埋もれてしまう場合があるので、出来るだけメールでお願いします。メールアドレス kennkou1usagi@mail.goo.ne.jp

お問い合わせ先
サイトの運営に関して 当ブログに関するお問い合わせは以下のメールアドレスにお願い致します。情報提供等も歓迎していますので、お気軽にメールを送って下さい。 kennkou1usagi@mail.goo.ne.jp
フェイスブック
ツイッター
Amazon
スポンサードリンク
検索フォーム
スポンサードリンク